职位描述：

1、负责招聘信息化平台整体规划以及项目实施进度控制；

2、与技术开发对接，根据用户需求制订实施方案、实施计划，执行应用方案，进行产品功能设计、系统配置、项目文档制作、数据准备、上线支持及其它服务；

3、与需求方沟通协调，负责解决招聘信息化平台项目实施过程中出现的问题并持续优化。

4、推动系统实施，对招聘信息化平台的操作实施培训；

任职资格：

本科（含）及以上学历，信息管理、人力资源、计算机等专业；

2、熟悉HR流程架构体系和理论知识体系；

3、3年及以上相关工作经验，具备3个以上HR项目的开发或实施项目经验；熟悉PS及各招聘管理平台优先；

4、具备较强的方案设计、逻辑思维分析能力，沟通能力和系统展现能力；

5、熟练使用Axure、visio等工具，对交互式设计和用户界面有较强的理解和研究；

6、具备良好的学习能力、团队合作精神和抗压能力。